Dans le cadre du renforcement de son effectif, une banque de la place recrute les profils ci-après :
▪️Un Directeur Commercial
Sous la supervision du Directeur Général, le Directeur Commercial a pour responsabilités de proposer, de déployer et de piloter la mise en œuvre de la stratégie commerciale permettant à la banque d’atteindre ses objectifs de développement et de rentabilité sur tous les produits. Il aura pour attributions de :
▪️Procéder à la définition de la stratégie commerciale et piloter la mise en œuvre de la politique commerciale de la compagnie
▪️Constituer, gérer et animer une équipe de vente directe et un réseau de vente indirecte
▪️Organiser et développer la relation client
▪️Concevoir et proposer des actions commerciales, les animer et s’assurer de leur impact
▪️Mener des négociations dans le cadre des projets et générer de nouveaux partenariats en identifiant tous les enjeux de ces projets
▪️Organiser les événements de communication et de promotion des activités
▪️Gérer et développer le relationnel avec les différents partenaires
▪️Elaborer les rapports d’activités périodiques du département
▪️Gérer le portefeuille de garantie
▪️Créer et suivre les indicateurs de performance.
▪️Proposer avec l’appui du Responsable Communication/Marketing, des idées innovantes qui permettront de gagner plus de parts de marché, d’améliorer la relation client et la communication publicitaire
▪️Proposer en collaboration avec le Responsable du service produit et digitalisation, la création ou l’amélioration de produits et de services
▪️Mettre en œuvre les moyens nécessaires au suivi et à l’atteinte des résultats commerciaux fixés et prendre le cas échéant, les mesures correctives appropriées
▪️Gérer le développement des connaissances et compétences des collaborateurs.
▪️Exécuter toute autre tâche confiée par la hiérarchie.
Profil
▪️Diplôme universitaire ou d’école de commerce (BAC + 5)Expérience professionnelle générale d’au moins dix (10) ans dans la gestion commerciale à des niveaux de responsabilité
▪️Expérience spécifique de cinq (05) ans comme Tête de fonction commerciale d’une structure du secteur des banques et Etablissements financiers
▪️Solide expérience dans le domaine de la banque et une bonne connaissance de l’environnement digital
▪️Fortes compétences managériales pour encadrer et dynamiser les équipes
▪️Connaissance des moyens et méthodes de marketing – vente
▪️Parfaite maîtrise des outils d’analyse des performances commerciales
▪️Bonne maîtrise du français et de l’anglais
▪️Bonne capacité de persuasion.
Pour postuler
Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur candidature au plus tard le 12 novembre 2023 par courrier électronique à l’adresse suivante : recrutementbanktogo@gmail.com en précisant en objet le poste.
Les dossiers de candidature doivent comporter une lettre de motivation datée et signée, adressée au Directeur Général et un CV à jour détaillé, avec des références, certifié sincère et conforme.
N.B. Seul(e)s les candidat(e)s sélectionnés seront contactés pour la suite du processus.
